Nieuwe ondernemers hebben het maar makkelijk, zeggen sommige. Twintig jaar geleden was er nog amper internet en de rest van de digitale wereld. De ondernemer van nu kan het internet opgaan met een leuk of goed idee en geld staan verzamelen. Het lijkt zo simpel met crowdfunding om geld in te zamelen. Wanneer je namelijk zelf niet genoeg geld kunt verzamelen of als de bank het geld je niet wil lenen kun je het altijd nog proberen op het internet. Als het idee daar wordt gewaardeerd, dan kun je nog wel eens de tonnen met geld ophalen die je nodig hebt om de onderneming van de grond te krijgen.

 

Je hebt daarom misschien de succesverhalen al gehoord over ideeën die door crowdfunding gerealiseerd konden worden. Maar dat neemt niet weg dat er nog steeds veel risico is. Soms wordt een idee gesteund door genoeg mensen, maar gaat er iets fout bij de ondernemer of ondernemers. Misschien verliezen zij de passie of misschien blijkt het meer werk te zijn dan gedacht waardoor vertragingen ontstaan. Vaak komt het voor dat beginnende ondernemers met een prachtig idee, eigenlijk geen idee hebben hoe het uitgevoerd moet worden.

 

Je hebt een prachtig idee en doet niets liever dan hier constant mee werken, maar dat neemt niet weg dat er nog steeds veel andere taken zijn die ook voltooid moeten worden en die misschien niet zo leuk of makkelijk zijn. Een beginnende ondernemer die houd zich liever bezig met de kernactiviteiten.

 

Veel taken, zoals de financiële administratie, kosten je veel tijd en fouten mogen hier ook niet in gemaakt worden. Een optie is om dit uit te besteden. Door de specialisten van een salarisservice aan het werk te zetten kun je fouten voorkomen. De keerzijde is dat het een grote investering is om de salarisverwerking uit te besteden aan een salarisservice.

http://www.cbbs.nl/